中國企業(yè)管理科學(xué)基金會從 2005 年起開展了“袁寶華企業(yè)管理金獎”評選活動，表彰在我國企業(yè)管理創(chuàng)新實踐中做出突出貢獻的優(yōu)秀企業(yè)家。這項評選活動對弘揚優(yōu)秀企業(yè)家精神，促進我國企業(yè)家隊伍建設(shè)，助力企業(yè)管理創(chuàng)新，完善中國特色企業(yè)管理科學(xué)體系，提高我國企業(yè)現(xiàn)代化管理水平，產(chǎn)生了積極的影響和推動作用。這項活動自開展以來，一直受到廣大企業(yè)、企業(yè)家及社會各界的熱切關(guān)注，得到了黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人及國務(wù)院有關(guān)部委的關(guān)心與支持，產(chǎn)生了良好的社會反響。
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3、第十三屆“袁寶華企業(yè)管理金獎”侯選人所在企業(yè)主要指標
堅持企業(yè)家本人自愿參加的原則,由省協(xié)會推薦或企業(yè)自行申報，申報、評選過程不收取任何費用。請企業(yè)按下面要求準備申報工作。
一、申報資格（對象與范圍）
凡在我國工商行政管理部門注冊、具有法人地位的各地區(qū)、各行業(yè)、各種所有制企業(yè)的主要負責(zé)人均可申報，包括在企業(yè)擔(dān)任董事長、董事會（局）主席、首席執(zhí)行官、總裁、總經(jīng)理等職務(wù)的企業(yè)負責(zé)人。
二、評選標準
“管理金獎”獲獎企業(yè)家必須達到以下七項標準：
1、堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，始終與黨中央保持高度一致，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認真貫徹落實十八大、十九大、二十大以來黨的各項方針政策，在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅定維護“兩個確立”、自覺做到“兩個維護”和踐行“六個必須堅持”等方面能夠身體力行、率先垂范。
2、長期從事企業(yè)管理工作，在企業(yè)高層管理崗位連續(xù)工作五年以上。具備突出的領(lǐng)導(dǎo)能力。包括：科學(xué)決策能力、引領(lǐng)創(chuàng)新能力、推動改革能力、應(yīng)對風(fēng)險能力、狠抓落實能力、凝聚帶隊能力、資源整合能力、學(xué)習(xí)與自省能力等。
3、堅持袁寶華同志倡導(dǎo)的“以我為主，博采眾長，融合提煉，自成一家”的方針，借鑒吸收世界先進管理方法，積極采用信息化數(shù)字化等現(xiàn)代管理手段，并根據(jù)我國國情和企業(yè)實際情況，帶領(lǐng)企業(yè)探索創(chuàng)新出了適合企業(yè)自身發(fā)展要求的管理之道，在管理實踐中創(chuàng)建了具有中國特色的管理模式，使企業(yè)管理水平得到有效提升。
4、創(chuàng)新意識強，業(yè)務(wù)高端化成效顯著。在核心技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)數(shù)字化智能化發(fā)展、產(chǎn)業(yè)鏈“卡脖子”環(huán)節(jié)的突破、產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈自主可控能力建設(shè)等方面發(fā)揮了重要的影響和推動作用，為打造企業(yè)核心競爭力和創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益作出了突出貢獻。
5、勇于擔(dān)當作為，具有強烈的社會責(zé)任感，積極響應(yīng)和落實國家提出的碳達峰、碳中和戰(zhàn)略部署。社會責(zé)任績效明顯，在行業(yè)內(nèi)率先推動實施低碳行動和綠色發(fā)展，在環(huán)境保護、節(jié)能減排等方面積極行動。在任以來所領(lǐng)導(dǎo)的企業(yè)沒有發(fā)生重大質(zhì)量、安全、環(huán)保事故及重大違規(guī)違紀行為。
6、廉潔自律，誠實守信，堅持用法律法規(guī)約束和規(guī)范自己的言行，具有良好的社會形象。重視加強企業(yè)黨建工作和企業(yè)文化建設(shè)。所領(lǐng)導(dǎo)的企業(yè)與利益相關(guān)者和諧發(fā)展，能正確處理好與員工、股東、供應(yīng)商、客戶、政府有關(guān)部門、社區(qū)等關(guān)系。注重自身的品德修養(yǎng)，以身作則，具有高尚的人格魅力，贏得了企業(yè)員工的擁護和社會各界的褒獎與尊敬。
7、任職期間，所在企業(yè)績效總體上處于平穩(wěn)上升態(tài)勢，其主要經(jīng)濟、技術(shù)指標在全國同行業(yè)居于前列，企業(yè)具有較強國際競爭力和可持續(xù)發(fā)展能力。
三、申報材料
1、《第十三屆“袁寶華企業(yè)管理金獎”候選人申報表》（見附件2）,候選人簡介（1500字左右）及主要業(yè)績（8000字以內(nèi)）。
2、第十三屆“袁寶華企業(yè)管理金獎”候選人所在企業(yè)主要指標（見附件3）。
3、公開發(fā)表而且能夠體現(xiàn)本人管理思想的論文、論著，或者相關(guān)的文本材料（包括：記者采訪報導(dǎo)、本人署名的經(jīng)濟管理類論文、本企業(yè)的管理案例等）。
4、候選人近期免冠照片及工作照片各一張（電子版）。
四、評選程序
中國企業(yè)管理科學(xué)基金會專門設(shè)立了“管理金獎”專家委員會和評審委員會，并由下設(shè)的評選辦公室負責(zé)具體工作。兩個委員會遵守公開、公正的原則開展工作，并嚴格按照以下程序進行評選：
1、申報工作結(jié)束后，由評選辦公室按照要求，對報送的材料進行認真核實，確定候選人名單。
2、評選辦公室組織有關(guān)專家到候選人所在企業(yè)進行實地考察調(diào)研，聽取所在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員及職工代表的意見，并征求當?shù)卣?、地方企?lián)和所屬行業(yè)協(xié)會的意見，向?qū)＜椅瘑T會提交調(diào)研報告。
3、召開專家委員會評審會議。專家按照標準對候選人逐一進行評議，并以無記名投票方式進行表決（表決結(jié)果須全體專家委員半數(shù)以上同意為有效），確定入選候選人名單。
4、將入選候選人名單及有關(guān)材料在中企聯(lián)合網(wǎng)上進行公示7天。
5、評選辦公室綜合專家委員會評審意見、企業(yè)考察調(diào)研情況及上網(wǎng)公示的反饋意見，形成綜合報告，提交評審委員會進行終審。
6、召開“管理金獎”評審委員會會議。由評審委員按照評選標準和綜合報告，以無記名投票方式確定獲獎?wù)摺?/span>
五、榮譽證書
發(fā)布與表彰評選結(jié)果由中國企業(yè)管理科學(xué)基金會召開“管理金獎”新聞發(fā)布會，通過全國主流新聞媒體和網(wǎng)站等形式進行宣傳，并在中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會主辦的“全國企業(yè)家活動日暨中國企業(yè)家年會”上，舉行“管理金獎”頒獎儀式，向獲獎?wù)哳C發(fā)榮譽證書和金牌。
六、申報日期
申報截止日期為2023年10月26日。請將候選人申報材料一式2份及電子版，于2023年10月26日之前寄至河北省企業(yè)家協(xié)會評選辦公室；電子版可用U盤或以電子郵件方式報送。
七、聯(lián)系方式
通訊地址：石家莊市裕華區(qū)槐安東路105號懷特商業(yè)廣場B座1006。
聯(lián)系人：李亞軍 李佳騰
聯(lián)系電話：0311-88990860，88990850
E-mail:sqyjxh@163.com。
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